原标题：“闷黄”的启示 ●只有沉下心在基层一线摔打磨练，始终保持昂扬奋发的精气神，踏踏实实锤炼本领，才能在机遇来临时抓住它，成就一番事业 在黄茶的制作过程中，“闷黄”是一道必不可少的工序。可以说，黄茶好不好喝，最关键的工艺就在于“闷黄”。“闷黄”最讲究温度和时间，温度越高，时间控制得越得当，茶叶的色泽就越金黄，茶香就越醇厚；倘若时间不够、温度不到位，闷出来的黄茶口感和质量就相差很大。对于干部的成长成才来说，“闷黄”这一过程颇具启示意义。 合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土。年轻干部的成长进步是循序渐进的过程，不可能一蹴而就。只有经历了“高温”的锤炼，才能实现成长成才。然而现实中，有的年轻干部心思漂浮、好高骛远，不愿在基层一线岗位磨砺本领，而是总打“小算盘”，热衷于“走捷径”；还有的拈轻怕重、不思进取，不敢接“烫手山芋”，在急难险重任务面前躲躲闪闪。殊不知，盲目求快根基不稳、不经风雨难壮筋骨。年轻干部成长成才必须经历一个淬炼过程，只有沉下心在基层一线摔打磨练，始终保持昂扬奋发的精气神，踏踏实实锤炼本领，才能在机遇来临时抓住它，成就一番事业。 在基层蓄足沉淀的时间，对年轻干部成长成才十分重要。基层作为军队的基础和末端，不仅最能反映军情，也最能体现兵味，是年轻干部提升能力、促进成长的“大熔炉”。基层条件艰苦、工作辛苦，但越是这样，越能磨练人的意志，越能培养吃苦耐劳、坚韧不拔的品格和脚踏实地、艰苦奋斗的作风。年轻干部要有耐得住寂寞的恒心、坐得住冷板凳的毅力，勇于到基层一线去担苦、担难、担重、担险，勤勤恳恳工作，踏踏实实做事。同时，还要主动在矛盾问题集中、情况复杂的环境中摸爬滚打，遇到风险不回避、碰到困难不绕道，多啃“硬骨头”、多接“烫手山芋”，不断提升化解风险和应对危机的能力。 耐住性子摔打磨练自己，全身心投入事业中，并不是谁都能做到的，需要不断提升自己的思想水平和能力素养。一方面，要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在知行合一中主动担当作为；另一方面，要瞄准岗位职责要求，努力学习同做好本职工作相关的新知识新技能，尤其是要集中精力研究军事、研究战争、研究打仗，不断增加履职尽责所需的知识储备，努力成为本职工作的行家里手。 干事创业，最难能可贵的就是胸中始终燃着火一般的奋斗激情，始终保持一股积极向上的工作热情。缺少了这股朝气，不仅干不成事，也干不好事。年轻干部只有始终保持朝气蓬勃、活力四射的精神状态，面对艰巨繁重的工作任务敢想敢为、敢冲敢闯，不心浮气躁、不消极懈怠，积极承担应当承担的任务、做好应当做好的工作，才能收获成长、取得进步，在强军征程上不断创造新业绩、书写新辉煌。 （作者单位：91208部队）（金泽星）