原标题：“数字素养”与“法治素养” 数字素养与技能是指数字社会公民学习工作生活应具备的数字获取、制作、使用、评价、交互、分享、创新、安全保障、伦理道德等一系列素质与能力的集合。在数字技术渗透到工作生活方方面面、为人们提供极大便捷的当下，要注重以数字素养提升法治素养，坚持在运用数字技术的同时严守法规底线、捍卫合法权益、维护军营网络安全，持续增强军事治理效能。 严守法规边界。现实中，AI仿真、传图识字等实用技术能给生活添彩、为工作加速，已被广大官兵广泛使用。但是，AI换脸和数字声像模拟技术可能存在侵犯他人肖像权、著作权或泄露个人隐私等风险；传图识字、传图识物等技术如果应用在涉密文件扫描、武器装备辨别上，可能引发失泄密问题。在数字技术应用过程中，广大官兵应自觉加强法律法规学习，尤其是部队安全管理及保密管理相关法规，强化自律意识，在用网过程中注重个人信息保护，时刻保持警惕，并自觉厘清工作与生活、虚拟与现实之间的界线，严防因疏忽大意、侥幸心理导致违法违规问题发生。 提升法治素养。随着网络技术的飞速发展和即时通信工具的广泛应用，通过网络进行信息传播、沟通交流给我们带来了便利，但涉及网络和数字技术的民事权益纠纷也日益增多。现实中，官兵可能遇到姓名、肖像未经许可被人盗用、冒用，或是因网络账号被盗而遭遇网络诈骗、遭受财产损失等问题。网络纠纷的非接触性、网络信息的可删除和可重复修改性，给受侵权方调查取证、证据保全造成了很大困难。广大官兵要学习掌握民法典等法律法规中相关条款的内容，注重在涉及经济往来、著作权保护等民事行为时科学合理保留痕迹、证据，以备不时之需，切实提升维护自身合法权益的能力。 坚持依法管理。数字技术的发展在改变人们生活和思维的同时，也将改变官兵的法治观念和军营的管理方式。各级党委机关、基层带兵人要避免用“老一套”管理“新生态”。必须加强对信息技术、数字技术的学习，善用数字化方式破解教育管理中遇到的新情况新问题，用信息技术、数字手段提升管理效能，把握预防工作主动权。同时，始终坚持依法管理、依法带兵，引导官兵依法依规使用数字技术，提升对各类违规违纪行为的发现和处置能力，及时排除风险隐患，保障个人权益，维护军营安全，营造遵纪守法的良好法治风尚。 （作者单位：联勤保障部队第901医院）（郝东红）